廣州市美漁食品有限公司阿里(廣州市正漁水產(chǎn)漁業(yè)有限公司)

廣州觀賞魚批發(fā)市場2024-10-31 20:43:059.96 K閱讀0評論

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即使當次活動的利潤不大甚至出現(xiàn)少量虧損,但是從長期來看,和更多潛在客戶有接觸,他們在未來會復(fù)購,或者有些顧客后期因為某條微淘內(nèi)容或其它活動購買商品,阿里的算法會記住某類人喜歡的商品而進行多次機器自動推薦,這些積極影響遠大于活動當天的實際成效額,不可小覷!

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廣州市美漁食品有限公司阿里(廣州市正漁水產(chǎn)漁業(yè)有限公司) 圣菲埃及魚

  活動運營廣州市美漁食品有限公司阿里的9字原則:能落地、少花錢、勿流產(chǎn)廣州市美漁食品有限公司阿里!這是一手策劃網(wǎng)易云音樂樂評列車的吳俊鵬在做活動策劃時的9字原則。

  活動期間的峰值往往是“壓抑了預(yù)熱期時的購買力,也透支了活動后的購買力,從而人為形成的交易高峰”。這個峰值的前后的值,往往低于不做活動時的店鋪的平均銷售額。每次活動還要耗費商家很多精力。那么,活動對于平臺方、商家、消費者的意義在哪呢?活動,真的能打動消費者的心嗎?

  1.對平臺來說,做活動,是對全團隊的一次練兵,也是對團隊士氣的鼓舞和提升。阿里尤其堅信這一點。平時沒有大流量灌入時,很多問題(包括系統(tǒng)穩(wěn)定性、產(chǎn)品體驗、商家配合程度、運營效率等)暴露不出來。對于運營人員來說,在活動當中,處于高度緊張狀態(tài)。運營人員對流程、細節(jié)的把握和對危機事件的處理等,非??简灪湾憻捜?,他們也能獲得很大的進步。

  做活動對于平臺來說,還能提升用戶活躍度、增加銷售額、提升品牌影響力等。但是,對于阿里這樣的成熟平臺,對團隊的一次次練兵,具有更加深遠的意義。正是一個個的流量峰值,一步步推高了整體運營水準和平臺體量,奠定了阿里在電商領(lǐng)域當之無愧的老大地位。

  2.對商家來說,做活動是獲取新用戶效率最高的方式。這里是說新用戶而非新客戶,二者有區(qū)別??蛻羰侵改切┫聠钨徺I的人,用戶則包含了下單購買、瀏覽、收藏、加入購物車等對商品有興趣的人!

  現(xiàn)在的商家,越來越明白:消費者是需要培養(yǎng)的!“拿出一些利益點,和其他商家的利益點一起被平臺包裝成更大利益點,合力吸引潛在用戶(這樣還可能享受平臺的流量貼補(免費流量)或紅包貼補(平臺發(fā)給消費者的紅包或津貼在某店鋪使用))”要比“平時一點點的積累”更好!即使當次活動的利潤不大甚至出現(xiàn)少量虧損,但是從長期來看,和更多潛在客戶有接觸,他們在未來會復(fù)購,或者有些顧客后期因為某條微淘內(nèi)容或其它活動購買商品。阿里的算法會記住某類人喜歡的商品而進行多次機器自動推薦。這些積極影響遠大于活動當天的實際成效額,不可小覷!

  3.對消費者來說,給自己一個買東西的理由,是一種樂此不疲的情感需求。電商當仁不讓地應(yīng)該為這種需求提供更新鮮的理由、更酷炫的商品、更超值的價格,讓消費者開開心心地“剁手”。

  每次覺得不可能達到的活動目標,在拼盡全力之后,基本都能達到,下一次還會超越!團隊和自己都在成長!那種感覺美妙而神奇,也非常有成就感!

  活動運營的定義:是指針對不同性質(zhì)(通常包括轉(zhuǎn)化導(dǎo)向和傳播導(dǎo)向。通俗地說:是賣貨還是做調(diào)性)、不同目的(包含:提升交易額、提升新用戶量、提升日活、提升UGC量、提升客單價、提升品牌好感度等)的活動而進行的運營工作,包含策劃、準備、實施、復(fù)盤。相比于內(nèi)容運營、用戶運營的“潤物細無聲”,活動運營更加具有性,可以短期提升某個指標。

  每個活動都有一個第一優(yōu)先級的目的。這個活動的目的服務(wù)于運營策略。制定KPI的英明之處就是:不要什么都想要,一段時間盯緊一個指標。這樣,運營人員不會手足無措。

  活動運營通常是最容易讓外界普通用戶感知到的運營手段。它形式豐富、整合資源廣泛、聲勢浩大、可即時反饋、容易讓人獲得成就感,因此成為年輕的運營新人更愿意去嘗試和喜歡的崗位。

  以小紅書母嬰類目的活動運營崗位和摩拜單車的活動運營崗位,不同之處在于前者偏線上活動,后者則是結(jié)合線上、線下活動;前者主要對銷量和轉(zhuǎn)化率負責(zé),后者主要對用戶增長負責(zé)。結(jié)合其它公司的活動運營能力要求,可以提取關(guān)鍵詞:創(chuàng)意、策劃、整合資源、數(shù)據(jù)分析、溝通能力和抗壓能力。對于自有流量較大的公司,活動靠現(xiàn)有用戶和自媒體傳播就能運作,但對于初創(chuàng)公司,做活動運營,還要求有引渡能力。不花錢或少花錢的引渡方式,通常在社交媒體上完成。

  在日常工作中,活動運營常常作為運營部的接口人,和市場部一起參與活動策劃?;顒舆\營人員是和市場部關(guān)系最近、最容易轉(zhuǎn)崗的一類人。他們的主要區(qū)別在于:

  1.活動級別不同,牽頭的人不一樣。天貓有活動分級制度,從大到小分為S、A、B、C級。天貓市場部中的整合營銷組只承接S級和部分A級活動,其它常規(guī)活動就由各類目的活動運營人員接頭,并且通過活動評級,得到市場部配給的流量資源。

  2.擅長的活動類型不一樣?;顒舆\營以及市場部的整合營銷組,擅長在活動中把流量轉(zhuǎn)化為購買力,特別看重數(shù)據(jù),目標很具體,活動陣地以線上居多;市場部的品牌營銷組更看重傳播和美譽度的活動和事件營銷,活動陣地包括線上和線下,并且純正活動有著占比增加的趨勢。市場部為長期的品牌價值負責(zé),持續(xù)創(chuàng)造、傳遞和提升這些無形價值。阿里越來越追求品效合一。品牌在外發(fā)聲引入流量時,一般都配有站內(nèi)活動承接轉(zhuǎn)化,兩者結(jié)合得非常緊密。

  大部分人對于市場部做的事情的感知更加明顯。這些安全更容易在社交媒體上引起傳播,也更容易在線下地標性建筑或熱鬧街區(qū)看到實實在在呈現(xiàn)出的價值。我們看到的很多酷炫的案例也都是由市場部主導(dǎo),甚至花大價錢聘請外部創(chuàng)意團隊或活動執(zhí)行團隊完成。如果在一家創(chuàng)業(yè)公司做活動運營,建議:先腳踏實地,從線上或線下的轉(zhuǎn)化型活動開始,那些刷屏案例可以當作參考(但是在現(xiàn)實中的工作量巨大,不要輕易嘗試刷屏案例)。

  舉辦活動的基本四要素(在任何公司,只要做活動運營,都需要掌握這些內(nèi)容):活動節(jié)奏、活動噱頭、活動利益點、活動玩法。

  三.活動節(jié)奏:沒有一個活動是只要在當天發(fā)布活動就行的。哪怕傳統(tǒng)的線下活動,也會提前發(fā)布傳單或短信之類來預(yù)告即將開始的活動。資深的運營人員很有節(jié)奏感——運營的藝術(shù)之一。活動運營就像布一個局,前面幾招看不到效果,最后水到渠成,受盡掌聲和鮮花,但是,外人很難看到這個過程中的點滴細節(jié)。

  活動節(jié)奏通常分為:造勢期(非必需)、預(yù)熱期、正式期、發(fā)酵期(非必需)、尾聲/返場/復(fù)盤期。每個階段都有文章可做,每個活動運營人員都有各自肩負的重任,而非走流程。

  造勢期:通常在預(yù)熱期開始之前的5至10天。工作重點:透露一些活動亮點,完整的預(yù)告放在下一個階段,吊足用戶胃口,還可以進行暖場活動,引起用戶的猜測和關(guān)注。如果公司沒有那么大的號召力,一般可以去年或弱化此階段,畢竟網(wǎng)絡(luò)世界中,信息量太大,用戶耐心有限。

  預(yù)熱期:通常在正式期之前的3至5天。工作重點:活動亮點和利益點的公布。在電商網(wǎng)站就表現(xiàn)為:曝光活動商品、玩游戲、抽獎、領(lǐng)優(yōu)惠券、收藏、加購物車等。其中,最關(guān)注的是收藏和加購物車的數(shù)據(jù),因為這是最有可能轉(zhuǎn)化為正式期銷量的。對于其它類型活動,這階段可能就是報名售票等形式,力求全方位曝光。越是重大活動,越會在預(yù)熱期發(fā)力。

  正式期:通常1~3天,工作重點:提高轉(zhuǎn)化率。對于電商網(wǎng)站,把控好選品,使購物流程順暢,有利于使流量最大限度地轉(zhuǎn)化為銷售額。對于做品牌傳播的線下活動來說,主要讓用戶“路轉(zhuǎn)粉”,讓現(xiàn)場體驗的效果超出預(yù)期。注意:不是符合預(yù)期,而是超出預(yù)期,這樣才能刺激到場的人在社交媒體上宣傳。線下活動永遠不只是為了到場的那區(qū)區(qū)幾十上百位來賓,而是希望通過這個活動,蔓延到線上,形成二次傳播。

  發(fā)酵期:電商活動通常沒有發(fā)酵期,做事件營銷時,就格外看重發(fā)酵期。事件營銷和一般活動相比,最大區(qū)別就在于能否四兩撥千斤,一點火就著,低成本引起大傳播。正式期只是點了火,如果這個火不蔓延,影響力就太有限,所以,這期間,會請很多意見領(lǐng)袖、評論媒體,把正式期的值得傳播的方面加以包裝,從各個角度發(fā)揮。網(wǎng)絡(luò)聲音很可能比現(xiàn)場活動還要聲勢浩大,此時目的達到。

  尾聲:活動萬萬不可止于正式期!就算沒發(fā)酵期,也應(yīng)該有個尾聲!尾聲的意義不容忽視!對內(nèi)是復(fù)盤總結(jié),吸取經(jīng)驗,對外是宣告活動圓滿落幕,包裝活動全程中的亮點、爆點,做一次漂亮的公關(guān)。天貓的“雙11”做得很棒,不僅有足夠多的亮點,站內(nèi)還會利用剩余流量做返場促銷。

  在阿里,除了S級、A類活動,其它常規(guī)活動一般只有預(yù)熱期4天+正式期3天,一周搞定。正式期會盡量安排在網(wǎng)站流量最大的周三至周五。

  四.噱頭和利益點:它們是天生一對,總是聯(lián)袂出演。但是分成跟著和利益點兩個詞,主要想提醒大家:活動主題一定要“軟硬兼施”!

  噱頭就是“軟”的部分,給活動吸引眼球的由頭。例如:節(jié)日(情人節(jié))、紀念日(周年慶)、里程碑(注冊用戶達100萬名)、事件熱點(世界杯)等。

  利益點就是“硬”的部分,表示用戶能享受到的好處。例如:折扣、返現(xiàn)、兩人同行一人免單、增加用戶權(quán)益等。在利益點應(yīng)該在不違法的范圍內(nèi)足夠吸引人!

  在阿里,本書作者小馬魚經(jīng)常做的一件事就是:把預(yù)算擺出,召集相關(guān)人一起頭腦風(fēng)暴,怎么花這一筆預(yù)算,顯得特別有水平,足夠有吸引力。常常面臨的選擇就是:人人都能享受的小利益點、極少人才能享受的大利益點。雖然有朋友會說,前者會讓人覺得有實實在在可以拿到的利益,而后者概率太低不愿意參與。但是,通過多次試驗,發(fā)現(xiàn):在大部分情況下,后者能吸引更多的人。例1:“全場9折”就不如“0.1元秒殺”,“滿100元減10元”就不如“消費最高者送iPhone 8 Plus”。例2:在微博上經(jīng)常有網(wǎng)紅博主送獎品吸引粉絲轉(zhuǎn)發(fā),送法不同,效果差別也很大。A:轉(zhuǎn)發(fā)微博,送名牌口紅一支,100位幸運兒,品牌隨機。B:轉(zhuǎn)發(fā)微博,抽取一名幸運粉絲,承包你一輩子口紅,100支名牌口紅統(tǒng)統(tǒng)送。往往B的效果更好。它有話題性,容易引起更多群眾的圍觀。

  軟硬兼施,也是做banner的黃金法則!我們看到的網(wǎng)頁上的banner基本都是兩者結(jié)合。噱頭+利益點+爆款圖,是banner點擊率的保障。

  五.活動玩法:它是噱頭和利益點之間的紐帶,也是活動的放大器。好的玩法,應(yīng)該是:新穎、好玩、操作簡單!玩法其實顯示出了“影響力六要素之一”——“稀缺”,對人的影響力?;顒油娣ň褪牵翰蛔層脩舭装椎玫嚼纥c,而是做了一件又好玩又有趣的事情之后,才給這個利益點。

  玩法舉例:逛品牌街、捉貓貓、紅包雨、集五福、集贊、知識競答……其實很多活動是新瓶裝舊酒,不是特別革新、首創(chuàng)的玩法,只是在以往的邏輯上變換了視覺效果和文案,用戶反而容易上手。

  最初幾年的天貓“雙11”沒有“逛品牌街”來抽取優(yōu)惠券這種玩法,當時是把優(yōu)惠券放在頁面上隨便領(lǐng)取?,F(xiàn)在,“逛品牌街”幾乎成為天貓“雙11”的標配了。其實當時提出這個玩法的人有著極大壓力:一方面,“雙11”需要新的增長點,、亮點和玩法,另一方面,擔心此玩法會流失一部分用戶。結(jié)果呢?這種效果出奇的好!后面,天貓又開發(fā)了很多小游戲供商家在自己店鋪里調(diào)用。原理都是一個:在用戶參與互動活動之后才發(fā)放優(yōu)惠券和紅包。這樣,不僅同一個人玩的次數(shù)更多,還可能會分享給身邊的人一起玩,大大調(diào)動了預(yù)熱期間的用戶積極性。用戶付出勞動成果之后領(lǐng)取到的優(yōu)惠券,更容易在正式期得到使用。

  BD(Business Development,商務(wù)拓展)本身是一個和運營并列的崗位,但是,由于活動運營需要整合多方資源,因此,這里把“BD”合作方也作為活動運營的重要技能之一。

  有前面幾項要素,活動基本成型,但有時還是會覺得缺少資源(或許是缺少吸引人的獎品,或許是缺少好的創(chuàng)意,或許是缺少完美場地,或許是缺少一些讓活動更豐滿的內(nèi)容),而最常見的是:缺乏觸達目標群體的能力!要知道,BD的東西不是越多越好,太多的話,也可能導(dǎo)致活動主線不清晰,分散精力,所以,要用自己最強的去換取別人最強的,強強聯(lián)合。創(chuàng)業(yè)公司主要是用創(chuàng)意和內(nèi)容,去換取對方的用戶。P113-P114說了一個例子:小馬魚入職東家APP(一個匠人手工藝作品的電商平臺。它擁有的資源是:匠人作品、匠人故事、匠人的現(xiàn)場展示等)之后通過BD實現(xiàn)目標(快速獲取精準用戶。它需要的用戶是一群有錢、有閑、有品位、有閱歷,并且對生活品質(zhì)有要求的人)。

  BD的核心技巧:雙贏!去談合作之前,提前了解對方的KPI是什么,提案是否對雙方的KPI都有幫助;提前預(yù)設(shè)對方會問到的問題,在團隊里面角色扮演,模擬場景練習(xí);列出自己的資源清單,雖然不多,但是有誠意。

  活動執(zhí)行階段需要強調(diào)“關(guān)鍵人營銷”?;顒拥母鱾€階段,都需要關(guān)鍵人去放大效果,這也是運營四個思維中的“杠桿化思維”最深刻的體現(xiàn)場景之一。說到關(guān)鍵人,很多人很容易聯(lián)想到KOL(Key Opinion Leader,關(guān)鍵意見領(lǐng)袖),這里用關(guān)鍵人代替KOL,是為了擴大這類人群的范圍。KOL大多是指已經(jīng)比較火了、已經(jīng)在商業(yè)變現(xiàn)、需要花錢請的那些人,而關(guān)鍵人更為廣泛,包括那些處于上升期的、有潛力的、正在形成的KOL,還包括忠實用戶、明星員工等。對于沒錢沒資源的公司來說,做活動時如何不花錢就打動關(guān)鍵人,顯得尤為重要。

  關(guān)鍵人的作用,主要有三點:1.邀請關(guān)鍵人試用產(chǎn)品或探店,產(chǎn)出體驗報告;2.邀請關(guān)鍵人參與品牌的線下活動,和媒體、普通用戶互動,分享經(jīng)驗;3.邀請關(guān)鍵人和品牌一起發(fā)放福利,擴大影響面(例如:用戶在購買時,輸入關(guān)鍵人的專屬優(yōu)惠碼,可以享受折扣或福利)。

  關(guān)鍵人為什么愿意免費做這件事?任何合作都是雙贏的!那些關(guān)鍵人愿意在空檔期,通過資源置換,免費參與一些品牌活動。首先,他們有意愿成為商業(yè)化KOL,就需要內(nèi)容積累,而積累內(nèi)容也要花錢。如果沒人邀請,他們就需要自己花錢去體驗產(chǎn)品,如果這時,恰好有品牌方贊助產(chǎn)品,自然可以省下開銷

圣菲埃及魚


。其次,他們需要和調(diào)性一致的品牌在一盧,互相借力,增加曝光量,通過線下活動,還可以認識一些圈內(nèi)人,擴大人脈。最后,當他們有一些粉絲之后,為了維護粉絲的黏性,需要給粉絲一些利益刺激,把品牌方給的優(yōu)惠借花獻佛分享給粉絲,有得于增強粉絲黏度。和關(guān)鍵人合作的要點:走心,找到需求契合點!

  第六章會介紹關(guān)鍵人的挖掘和維護。關(guān)鍵人如此重要,就應(yīng)該在日常工作中注意維護關(guān)鍵人,將其視為金字塔尖的那一小撮用戶來對待。

  什么叫復(fù)盤?就是把已經(jīng)結(jié)束的項目重新演繹一次,從而獲取對這件事的更深刻的理解。復(fù)盤報告的結(jié)構(gòu),通??梢苑譃椋夯顒颖尘?、活動目標、過程回顧、活動數(shù)據(jù)、經(jīng)驗總結(jié)、后續(xù)計劃等6個部分。

  阿里人特別重視復(fù)盤,甚至可以把復(fù)盤做成個人品牌的曝光。團隊內(nèi)外、老板們都需要看到運營人員為活動付出了什么,有哪些亮點,數(shù)據(jù)結(jié)果是什么,影響力如何,有什么獨特價值。一般情況下,復(fù)盤報告應(yīng)該特別重視活動數(shù)據(jù)。

  一.復(fù)盤報告包含的內(nèi)容:一般沒有固定模板,每人都有自己的結(jié)構(gòu),但是,結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)報告,可以沉淀下來,方便下次取用,或橫向?qū)Ρ?。本書作者小馬魚有一張Excel表,就是專門用于歷次活動的關(guān)鍵指標對比。當有幾十次活動的數(shù)據(jù)之后,慢慢就能看出一些規(guī)律。例如:瀏覽轉(zhuǎn)化率(IPV_UV/UV,,從活動頁面到寶貝詳情頁的獨立獨立訪客比率,反映活動頁面的吸引力)、購買轉(zhuǎn)化率(購買UV / IPV_UV,從寶貝詳情頁到成交的獨立訪客比率,反映商品的吸引力)等。

  UV:店鋪各頁面的訪問人數(shù),一個IP在24小時內(nèi)多次訪問店鋪被只算一次PV,24小時內(nèi)店鋪內(nèi)所有頁面的瀏覽總量,可累加。IPV:指買家找到您店鋪的寶貝后,點擊進入寶貝詳情頁的次數(shù),可累加。IPV_UV是瀏覽過商品詳情的獨立訪問者。注意:IPV_UV也是不能累加的。

 ?。?)畫出活動期間的流量曲線,標出造勢期、預(yù)熱期、正式期、尾聲??纯戳髁渴欠穹项A(yù)期的節(jié)奏。

 ?。?)與玩法相關(guān)的數(shù)據(jù)。例如:多少人參與、多少人中獎、多少人分享、發(fā)放了多少優(yōu)惠券/紅包、正式期使用人數(shù)比例、使用了優(yōu)惠券/紅包的訂單的總金額是多少等?

 ?。?)正式期的流量、瀏覽轉(zhuǎn)化率、購買轉(zhuǎn)化率、客單價、GMV(Gross Merchandise Volume,一定時間段內(nèi)的成交總額)、與平時(通常取止月日均)相比增加了多少、哪個渠道來的流量又多又精準等。

  (4)抓典型樹標桿。商品層面,賣得最好、增長最快的分別是什么;商家同理,GMV排名靠前、進步最大的分別是哪些。

  (5)優(yōu)秀banner展示。每個活動都會投放幾套banner在資源位上,也能看到每個banner的點擊情況。復(fù)盤時會展示點擊量高的banner創(chuàng)意,試圖找出它們的共同點。

  好的復(fù)盤報告不僅是自己很好的亮相機會,也是下次做活動并且拓展商家時的籌碼。一些難搞的商家,通常都會看之前的活動案例??梢詫⒁恍┯写硇缘某晒麛?shù)據(jù)做成H5,作為后續(xù)招商時的一個強有力的品牌背書,吸引大商家報名。

  我們需要學(xué)習(xí)的是:數(shù)據(jù)由面到點的展示邏輯和取巧的數(shù)據(jù)展示角度。同樣的結(jié)果,看數(shù)據(jù)的角度不同,給人的感覺也不一樣??梢赃\用不同的數(shù)據(jù)展示角度,揚長避短,抓住案例里最突出的點,效果就會非常明顯。

  九.進階:和阿里學(xué)做活動運營——阿里的活動經(jīng)過長期高頻的打磨和演進,走在了大部分公司前面。活動運營進階的三大方向:活動系列化——活動產(chǎn)品化——活動品牌化。

  活動系列化之意就是:策劃活動時,想想自己的活動有可能做成一個系列嗎?有可能延續(xù)下去嗎?相比那些零散的活動,系列化的活動可以得到更多的資源支持,聲勢也更大,也更容易被用戶記住。

  聚劃算是一個活動,還是一個產(chǎn)品?對商家來說,他們大部分會覺得聚劃算是一個流量很大的活動;但對于阿里內(nèi)部人員來說,聚劃算已經(jīng)是一個成熟的產(chǎn)品。早期,它是由運營人員一個個招商、篩選商品、填充上頁面,是系列化的一期期活動頁面,如今,它基本上可以脫離人工操作,由機器完成一系列的工作。

  活動系列化通常是活動產(chǎn)品化的前身,運營先通過活動這種開發(fā)成本比較小的嘗試來試驗,如果效果好,就有可能做成產(chǎn)品。像小馬魚之前負責(zé)的全球至尚國家周系列活動,就在多次嘗試之后,沉淀為一個頻道。

  每個公司都希望造出屬于自己的節(jié)日,“雙11”已經(jīng)被天貓捷足先登,淘寶搶占“雙12”,京東搶占“618”年中大促、蘇寧搶占了“818”購物節(jié)。如何打造一個屬于自己的王牌活動,是每個初具規(guī)模的公司應(yīng)該設(shè)想的問題。

  項目管理,其實是一種無處不在、涉及面非常廣的學(xué)問。我們每天的工作、每個任務(wù),都可以當成一個項目。因為活動牽涉的人員多,通常時間緊,任務(wù)重,項目管理的精髓在活動中最能體現(xiàn)。在經(jīng)過很多活動之后,會發(fā)現(xiàn):活動當中最難的不是創(chuàng)意,而是項目管理。尤其是在當上PM(Project Manager,項目經(jīng)理)時,那種壓力和挑戰(zhàn)難以想象。

  從當PM的那一刻起就要知道:項目成功,PM獲得最大的功勞;項目失敗,PM肩負最大的責(zé)任。風(fēng)險和收益并存,PM沒有庇護傘,沒辦法在縫隙里混日子,必須站出來當團隊主心骨。實在扛不住時,需要把老板搬出來,坦陳困難,尋找支持,不要打腫臉充胖子!如果苦苦支撐,可能老板也會錯過最佳介入時機,無力回天。

 ?。?)溝通形式:哪些需要會議溝通、哪些需要郵件確認、哪些可以電話溝通、哪些可以口頭確認,回復(fù)的最晚期限是什么時間。

  4.PM必備工具——甘特圖:可以在一張圖上看到大項、子項、負責(zé)人、時間軸等信息,清晰明了。它在項目管理中用得特別廣,特別在涉及復(fù)雜問題的執(zhí)行階段,比如跨部門,很多子任務(wù)又是同步進行的復(fù)雜場景。

  PM需要讓各個子項的負責(zé)人知道他們的起止時間、上下銜接的人員,并且督促負責(zé)人在最后期限之前完成任務(wù),推動項目向前進行。

  (3)結(jié)集成一個正式的項目總結(jié)報告,包括:完整的項目計劃、取得的成果、主要的教訓(xùn)、亮點和建議等。

  2.過程中要追求完美主義,但對于結(jié)果不要過分苛求。大型活動從策劃到最后的呈現(xiàn),能達成預(yù)計的七八成,已經(jīng)很不錯。

  3.一手策劃網(wǎng)易云音樂樂評列車的吳俊鵬在做活動策劃時的9字原則:能落地、少花錢、勿流產(chǎn)!沒有其它大道理!

  4.平時用小活動練手,熟悉流程之后,要刻意參與大活動,在其中突破自我、撕裂成長。這也是晉升、跳槽之必備過程!

  對于企業(yè)管理者而言,人才是成功實施供應(yīng)鏈管理的關(guān)鍵因素。由于中小企業(yè)在供應(yīng)鏈管理意識方面的滯后,導(dǎo)致熟悉企業(yè)的生產(chǎn)工藝技術(shù)和企業(yè)管理知識、又懂得計算機知識和實務(wù)操作的人才在中小企業(yè)中極為缺乏。

  鑒于很多中小企業(yè)都面臨著資金短缺的問題,因此中小企業(yè)管理者在實施供應(yīng)鏈管理過程中,可以采用基于ASP的供應(yīng)鏈管理平臺信息系一統(tǒng)。

  供應(yīng)鏈的概念是從擴大生產(chǎn)概念發(fā)展來的,它將企業(yè)的生產(chǎn)活動進行了前伸和后延。日本豐田公司的精益協(xié)作方式中就將供應(yīng)商的活動視為生產(chǎn)活動的有機組成部分而加以控制和協(xié)調(diào)。

  供應(yīng)鏈的概念是從擴大生產(chǎn)概念發(fā)展來的,它將企業(yè)的生產(chǎn)活動進行了前伸和后延。日本豐田公司的精益協(xié)作方式中就將供應(yīng)商的活動視為生產(chǎn)活動的有機組成部分而加以控制和協(xié)調(diào)。

  哈理森(Harrison)將供應(yīng)鏈定義為:“供應(yīng)鏈是執(zhí)行采購原材料,將它們轉(zhuǎn)換為中間產(chǎn)品和成品,并且將成品銷售到用戶的功能網(wǎng)鏈。”

  美國的史蒂文斯(Stevens)認為:“通過增值過程和分銷渠道控制從供應(yīng)商到用戶的流就是供應(yīng)鏈,它開始于供應(yīng)的源點,結(jié)束于消費的終點。”

  網(wǎng)站背景:1號店是國內(nèi)首家網(wǎng)上超市 ,由世界500強Dell前高管于剛和劉峻嶺聯(lián)合在上海張江高科園區(qū)創(chuàng)立。 在加入戴爾之前,于剛曾任亞馬遜全球供應(yīng)鏈副總裁,廣州市美漁食品有限公司阿里他對亞馬遜的供應(yīng)鏈進行改造并取得了巨大的成功廣州市美漁食品有限公司阿里;在戴爾,他負責(zé)180億美元的采購。劉峻嶺曾被評選為2005年中國IT十大財經(jīng)人物和2006年計算機世界十大新聞人物[3] 。他們二人領(lǐng)導(dǎo)團隊,能夠取長補短,而且他們持有相同的價值觀——為顧客帶來價值。

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